柳工集團召開警示教育大會
1月22日，柳工集團在全球研發(fā)中心報告廳召開警示教育大會，深入貫徹落實全面從嚴治黨要求，強化警示震懾，深化正風肅紀反腐，為奮力譜寫“十五五”高質(zhì)量發(fā)展新篇章提供堅強政治保障。
柳工集團、柳工股份黨委書記、董事長鄭津傳達學習了自治區(qū)黨委關(guān)于藍天立等案件以案促改、以案促治工作動員部署會議精神。集團黨委副書記、紀委書記、工會主席賴頌平主持會議，并傳達學習二十屆中央紀委五次全會、自治區(qū)領(lǐng)導干部警示教育大會及自治區(qū)紀委十二屆六次全會精神。
鄭津強調(diào)，要深刻認識開展警示教育的極端重要性和現(xiàn)實緊迫性，始終保持反腐敗警鐘長鳴的清醒和堅定，持續(xù)壓緊壓實管黨治黨政治責任，不斷凈化優(yōu)化企業(yè)政治生態(tài)。
圍繞推進以案促改、以案促治工作，鄭津提出四點要求：
一要旗幟鮮明講政治，始終做對黨忠誠的表率。堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決做到“五個必須”，嚴防“七個有之”。
二要層層壓實責任，持之以恒推進全面從嚴治黨。堅持嚴的基調(diào)不動搖，逐級傳導壓力、落實責任；強化政治監(jiān)督、日常監(jiān)督和對“一把手”及領(lǐng)導班子的監(jiān)督；各級領(lǐng)導班子要帶頭做到“八個帶頭”，勇于自我革命，護航“十五五”開局新征程。
三要以案為鑒筑牢防線，推動“清廉柳工”建設(shè)提質(zhì)增效。鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，健全作風建設(shè)長效機制；推動廉潔文化與公司治理深度融合；注重家風建設(shè)，以黨員干部良好家教家風引領(lǐng)全集團崇廉尚潔新風尚。
四要堅持以案促改促治，護航高質(zhì)量發(fā)展。堅持問題導向，深化以案促改、以巡促改；嚴明組織紀律，規(guī)范選人用人，凈化政治生態(tài)；聚焦主責主業(yè)，在重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)加強全周期監(jiān)管，保障重大項目優(yōu)質(zhì)高效廉潔推進。
賴頌平要求，各級領(lǐng)導干部和關(guān)鍵崗位人員要提高政治站位，深刻警醒反思，深入落實“五個專項治理”，確保各項舉措有力有序、落地見效。要把以案促改促治思維融入業(yè)務實際，針對監(jiān)管短板和制度漏洞，健全機制、強化執(zhí)行，推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得更大成效。
會上，全體與會人員集中觀看了反腐專題片《一步不停歇，半步不退讓》，以典型案例為鏡鑒，時刻繃緊紀律規(guī)矩之弦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。
會議采取“主會場+視頻分會場”形式召開。柳工集團及柳工股份領(lǐng)導班子成員、總監(jiān)，各基層紀委書記、紀委委員、紀檢委員等共300余人參加會議。
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